手機(jī)、電腦、保健品、玉手鐲……宅急送(微博)三名員工利用職務(wù)之便，要么用磚頭代替重新包裝后送回公司，貨物賣掉賺錢，要么來個偷梁換柱，再以客戶拒收或聯(lián)系不到為由占為己有。前日，三員工以職務(wù)侵占罪均被通州法院判刑。

　　調(diào)包物品近4萬元

　　孫某等三名宅急送員工均25歲，打小就在河北某村一起長大。2011年1月14日，孫某利用職務(wù)便利，私自將宅急送公司錯發(fā)的一包裹打開，將其中1部手機(jī)(價值3750元)用磚塊替換并占為己有，后將包裹封好發(fā)往宅急送公司。

　　同年3月27日，孫某又伙同同事馬某、宗某，私自將一包裹打開，將其中的7部手機(jī)(價值25000余元)用磚塊替換后占為己有，再將包裹封好送至收貨方。

　　之后，三人又將客戶的電腦、保健品、耐克鞋、玉手鐲占為己有，然后放進(jìn)相同劣質(zhì)物品封好包裹后，以未聯(lián)系到客戶或者客戶拒收為由推脫，或者直接將包裹封好，送回公司。孫某等3人在3個多月的時間調(diào)包的物品總價值近4萬元。

　　稱被罰款后報復(fù)公司

　　案件審理時，孫某稱在公司任職7年，多次受到表彰，還因此升任經(jīng)理。但由于工作交接混亂，公司管理上存在漏洞，加之貨物爆倉、人手緊缺，很多貨品因此丟失。

　　他稱，他作為經(jīng)理曾先后被罰款數(shù)千元，可他的保底工資每月才2800元，被罰款后業(yè)務(wù)提成無從談起，生活難以為繼，為此才和兩名同鄉(xiāng)合謀調(diào)包貨品。

　　以為調(diào)包后公司難調(diào)查

　　當(dāng)被法官問到“調(diào)包貨物會不會擔(dān)心被客戶或公司追責(zé)”時，孫某回答，很多客戶收到貨品后都是直接簽收，不會查看物品。“等事后發(fā)現(xiàn)貨品被調(diào)包了投訴至公司時，公司也不會直接懷疑到快遞員，因為貨物快遞要經(jīng)過鐵路運輸或空運、倉儲等諸多環(huán)節(jié)，調(diào)查起來十分復(fù)雜。”

　　判決書顯示，此事案發(fā)，是因為一名客戶收到磚頭后報警。3月15日，通州法院宣判此案，以職務(wù)侵占罪判處孫某有期徒刑1年零6個月，判處馬某、宗某有期徒刑2年。幫助銷贓的邢某也因犯掩飾、隱瞞犯罪所得罪，被判處有期徒刑11個月。